O Centro Cultural Coreano no Brasil, em conjunto com a Fundação Sejong Hakdang, está recrutando professores de coreano para o ano de 2024 a fim de promover o ensino da língua e da cultura coreana no Brasil. Candidatos interessados devem encaminhar os documentos determinados neste recrutamento até o dia 14 de janeiro de 2024 para o e-mail (sumin@kccbrazil.com.br). Seguem abaixo todas as informações referentes ao processo seletivo.

1. Requisitos

○ Atender a pelo menos um dos seguintes requisitos:

- Possuir certificado de qualificação de professor de coreano (emitido pelo Ministério da Cultura, Esportes e Turismo);

- Ter concluído um curso de formação de professor de coreano (em instituição de ensino reconhecida pelo Instituto Nacional da Língua Coreana);

- Possuir diploma de graduação na área de língua ou educação com pelo menos um ano de experiência em ensino de coreano (experiência reconhecida por instituições ou organizações conforme a Lei Básica do Idioma Coreano).

  ※ Anexar documentos comprobatórios de acordo com os requisitos de qualificação de professor acima citados.

○ Ser capaz de se comunicar em português;

○ Ser cidadão brasileiro ou possuir visto de trabalho válido no território brasileiro;

○ Não possuir impedimentos para atuar como professor no Centro Cultural Coreano.

2. Diferenciais

○ Possuir certificados relacionados à área deste recrutamento;

○ Ter experiência de trabalho de mais de três anos na área.

3. Informações sobre o recrutamento

○ Curso de coreano (aulas presenciais);

○ Referente ao curso:

- Duração: 15 semanas

- Quantidade de aulas: 3 a 10 por semana

- Duração das aulas: 1 a 3 horas por aula

  ※ A quantidade de aulas e a duração das aulas e do curso estão sujeitas à alteração.

4. Sobre a candidatura

○ Número de vagas: 3

○ Encaminhar os documentos solicitados via e-mail para: sumin@kccbrazil.com.br

5. Documentação

○ Enviar o e-mail com o título “세종학당 한국어 강사 지원_Nome"

○ Documentos necessários:

- (Obrigatório) Currículo (modelo em anexo);

- (Obrigatório) Proposta de aula (modelo em anexo);

- (Obrigatório) Diploma de conclusão de curso superior (original e versão traduzida para coreano);

- (Obrigatório) Cópia do visto e identificação (visto válido para atividades laborais no local);

- (Opcional) Cópia(s) de certificado(s) de qualificação;

- (Opcional) Certificado(s) de conclusão do(s) curso(s) de qualificação;

- (Opcional) Certificado(s) de experiência profissional (original e versão traduzida)

  ※ O certificado deve conter informações sobre a instituição emissora, data de emissão e carimbo.

  ※ Os documentos em idioma local devem ser traduzidos (não é necessário realizar tradução juramentada).

6. Sobre o processo seletivo

○ Período de candidatura: de 02 de janeiro de 2024 a 14 de janeiro de 2024

○ 1ª Fase: Análise dos documentos

 - Os candidatos selecionados serão contatados individualmente para a fase de entrevistas.

○ 2ª Fase (entrevistas): 16 de janeiro de 2024

 - Os candidatos selecionados serão notificados individualmente.

 - As datas estipuladas podem sofrer alterações.

7. Informações Adicionais

○ Caso informações falsas sejam descobertas nos documentos apresentados, a participação futura em outros recrutamentos poderá ser restringida, cancelada ou o contrato rescindido.

○ Possibilidade de discussão posterior sobre condições contratuais, cronograma do curso, entre outros.

○ Dúvidas podem ser encaminhadas para o e-mail: sumin@kccbrazil.com.br